Lavorare in HOPPE

Chi lavora «in» HOPPE sperimenta la qualità di vita sul posto di lavoro. Ciò significa impegnarsi a fondo condividendo le proprie conoscenze, aspirazioni e capacità in un ambiente stimolante e nel rispetto di linee guida ben definite per raggiungere risultati apprezzabili. La gestione aziendale basata sui valori e orientata a un coinvolgimento consapevole costituisce il fondamento di tutto ciò.

Il tuo futuro con HOPPE?

In quasi tutti gli edifici si possono trovare prodotti HOPPE, che sono sempre a disposizione per aprire porte e finestre.

Nel tuo caso, potrebbero aprirti la porta verso un futuro di successo, come collaboratore di HOPPE, leader europeo nello sviluppo, nella produzione e nella commercializzazione di sistemi di chiusura per porte e finestre.

I nostri prodotti sembrano semplici, ma richiedono molte fasi di sviluppo e lavorazione, dall'idea iniziale alla commercializzazione. Per questo abbiamo bisogno e vogliamo con noi persone predisposte a conoscere, pensare e imparare. Hai l'opportunità di partecipare attivamente e contribuire ai successi e ai risultati dell'impresa.

Se per te i valori vissuti sono importanti quanto lo sono per noi, questo può essere la base per una migliore

qualità di vita sul posto di lavoro.

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Scopri di più sull'azienda

Designer di prodotto, Stabilimento Lasa
Meccanico d'officina, Stabilimento Crottendorf
Galvanostegisti, Stabilimento Sluderno
Verniciatori a polvere, Stabilimento Lasa
Collaboratori della distribuzione vendita al dettaglio, Stabilimento Stadtallendorf

Cosa significa questo per te?

Naturalmente, una migliore qualità di vita sul posto di lavoro è molto più di tutto questo: noi parliamo, infatti, del vantaggio della prestazione utile globale per i collaboratori.

Filosofia e obiettivi

La filosofia e gli obiettivi aziendali costituiscono l’orientamento per il tuo operato. Hai la libertà e l’obbligo di colmare in modo responsabile l’ampio campo di azione.
Politica del personale

La politica del personale costituisce la base per le relazioni interpersonali. Nella tua attività in HOPPE pui e sei sollecitata/o a svilupparti positivamente nella tua totalità.
Contatto diretto con i collaboratori

La gestione aziendale diretta, le vie brevi e le «porte aperte» determinano i rapporti umani.
Informazioni

Le informazioni sono la base anche per le tue decisioni. In questo modo crea trasparenza ed anche (per quanto possibile) sicurezza.
Formazione degli apprendisti

Gli apprendisti sono i nostri esperti del domani. Noi ci prendiamo cura della loro formazione.
Promozioni in seguito a pretese

I compiti posti quotidianamente, come anche la formazione interna ed esterna, ti permettono di progredire a livello professionale e personale. Tu adempi ai propri compiti e hai la possibilità di fare carriera.
Posto di lavoro sicuro

La struttura internazionale del Gruppo HOPPE, lo status di leader di mercato in Europa e le potenzialità di quest’ultimo conferiscono sostanzialmente elevata sicurezza al tuo posto di lavoro. Con le tue cognizioni, la tua volontà e le tue capacità dà un contributo all’incremento della capacità di sopravvivenza dell’impresa ed anche alla salvaguardia del tuo stesso posto di lavoro.
Condizioni lavorative

Hai un posto di lavoro sicuro ed ergonomico con mezzi di lavoro moderni. L’orario flessibile ti permette di conciliare gli interessi professionali con quelli extra-professionali, per esempio il lavoro con la famiglia.
Sociale

Puoi usufruire dei servizi sociali. In situazioni difficili l’impresa ti aiuta in modo celere e senza burocratismi.
Reddito

Oltre al compenso base, la tua retribuzione comprende superminimi individuali ed una tantum legati ai risultati raggiunti.